汽车行业都有什么职位,汽车企业职位有哪些

汽车行业是一个庞大的产业体系，涵盖了汽车设计、生产、销售、售后等多个方面。在这个行业中，不同的岗位对应着不同的需求条件，对于求职者的学历和工作经验要求也会有所不同，那么，对于汽车行业求职来说，是学历更重要，还是工作经验更重要呢？学历在汽车行业求职中的重要性在汽车行业中，特别是研发设计这一领域中，学历被认为是一种重要的背景条件。

比如，汽车设计师、工程师、研发科学家等职位，这些职位所需的专业知识和技能都十分丰富和复杂，需要具备较高的学历水平。因此，对于这些职位来说，学历是一个非常重要的参考指标。此外，在竞争激烈的就业市场中，学历也可以成为求职者与其他竞争者区别开来的重要因素。一些企业对于本科及以上学历的人员更加青睐，因为他们通常能够体现出自己较高的综合素质和自我学习能力。

热门职位一：质量管理工程师属技术人员职位，负责行业内标准要求的有关品质保证，在产品量产阶段对产品质量进行控制。需要具备良好的发现问题、分析问题、解决问题的能力以及优秀的团队合作精神，能承受相当的工作压力，有强烈的责任心及主动性。薪酬状况：根据2006年无忧薪酬数据显示，质量管理工程师平均年薪3.6万元左右，其中，外商独资欧美企业所给的薪酬约为同业的1.3倍。

热门职位二：销售工程师这是一个充满朝气与活力的职位，销售工程师不但需要对未来的销售工作做出预见，还需要维护客户群、开发新客户，第一时间掌握市场脉动、对行业动态有专业的了解，良好的人际交往能力和语言表达能力必不可少。薪酬状况：汽车销售工程师的城市平均年薪约3.9万元，其中，沪、京、广、深四地的年薪较高，约为其他城市平均年薪的1.8倍。

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汽修厂的职位主要有以下几种：1.管理层：厂长、副厂长、技术经理、配件经理、财务经理、车间主管等。2.技术人员：机电工、钣金工、油漆工、美容工、洗车工、机修工、仓库管理员等；3.其他部门人员：行政、人事、收银、出纳、会计等扩展资料：汽车修理工是汽车的维护、修理和调试的人员，汽车修理工他们一般使用工、夹、量具，仪器仪表及检修设备进行汽车的维护、修理和调试。

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